2021-01-29 10:40 | 来源:艾瑞网 | | [产业] 字号变大| 字号变小
1月28日,由国内大众媒体共同发起的“2020第十届中国公益节暨「因为爱」致敬盛典”在上海成功召开。据悉,公益节设立于2011年,是国内首个由大众媒体联袂发起的以“公益”...
1月28日,由国内大众媒体共同发起的“2020第十届中国公益节暨「因为爱」致敬盛典”在上海成功召开。据悉,公益节设立于2011年,是国内首个由大众媒体联袂发起的以“公益”命名的节日。九年来,共有400余家公益机构,670余个公益项,超过3000家责任品牌、1000余位榜样人物每年参与公益节奖项角逐。本次,智联招聘以长期公益举措和向善意识,获得“2020年度责任品牌奖”;智联招聘CEO郭盛荣获“2020年度公益人物奖”。
汇聚科技力量,智联招聘实现公益创新
作为人力资本生态的领导者,智联招聘深耕招聘行业20余年,拥有2.3亿职场人用户与616万家合作企业。依托于大数据、算法、人工智能等技术上的长期深耕,智联招聘深刻洞察行业发展规律,并不断在产品上推陈出新。
疫情期间,智联招聘率先洞察到可视化招聘趋势,全面升级实施方案,并迭代新产品形态,普惠求职者、HR、雇主企业等多元群体。具体来看,智联招聘推出空中宣讲会、空中双选会以及空中面试的“三空”可视化产品,并引入AI技术进一步赋能于人力资源行业,推出“AI易面”赋能于HR。
智联招聘始终致力于促进人岗精准匹配,在本质上提高社会就业效率。据悉,智联招聘在数字化进程中再度突破自我,全新推出“直播面试”功能,解决用人单位与候选人间的信息不对称,在有趣、有温度的过程中完成求职招聘关键环节。具体来看,视频直播互动提升了HR与用人方的协同效率,促使双方在短时间内共同发现认可的候选人,简化招聘流程、提升招聘转化率。此外,线上数字化招聘也降低了面试过程中信息重复与丢失、错位的现象,大幅提升求职体验。
积极承担企业社会责任,助力就业市场焕发生机
在潜心技术创新的同时,智联招聘也积极将科技实力赋能于公益事业。2020年内曾先后协办团中央“千校万岗-就业有位来”线上就业服务季活动、“情系荆楚 就有未来”湖北高校毕业生就业促进行动、 并携手央视新闻举办“职达春天-大学生就业帮扶行动”直播等多项公益行动,为百万名学子提供就业支持。同时,智联招聘联合人社部就业指导中心开展精准就业扶贫项目——就业扶贫直通车小程序,帮助农民工群体在家乡附近快速找到好工作,增加收入,提升生活质量。
除不断开展公益活动外,智联招聘还积极参与各项公益直播活动,通过大数据向公众展示最新的就业市场动态。其中,智联招聘联合湖北省人力资源和社会保障厅、新华社客户端等举办的“开工了,武汉!”首场湖北公益直播招聘会上,CEO郭盛跨界喊麦,让大学生与武汉企业“一键连接”;此外,郭盛作为唯一受邀企业嘉宾参与央视财经《中国经济社会大调查》栏目,对就业市场的“变与机”进行独到判断,为职场人提供择业参考。
智联招聘的一系列公益举措持续获得社会的肯定。近期,智联招聘荣获“2018-2020年度中国互联网行业自律公贡献和公益奖”、“2020年度责任践行典范企业”等多个奖项。对此,郭盛表示,智联招聘将一直秉承公益价值主张,在创新道路上,将有价值的企业和个人进行最佳匹配,提高国内劳动力市场活力。
《电鳗快报》
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