2022-05-31 15:15 | 来源:和讯网 | | [上市公司] 字号变大| 字号变小
用友网络的股价表现不尽人意。行情数据显示,此后用友网络股价便大跌,从今年1月24日该股达到阶段高点后便一路下挫,3个月的时间内股价便腰斩,跌幅超50%。...
股市起起伏伏,有时候顶流的投资机构难免也会被"割韭菜"。近日,高瓴、高毅等17家明星机构和牛散参与用友网络(600588)年初53亿定增后“被套”一事引发市场关注。原因为啥?顶流出现巨大的亏损了。行情数据显示,用友网络股价从年初至今已经跌了近半年,最新股价较增发价跌41.72%,高瓴、高毅等定增参与者合计浮亏超过22亿元。另外,该公司一季度业绩也发生大变脸,巨亏金额近4亿。
顶流也被"割韭菜"?高瓴、高毅等均被套
事情源于今年年初用友网络的一笔定增。1月26日,用友网络披露的定增结果显示,非公开发行股票募集资金总额为52.98亿元,发行价格为31.95元/股。从定增结果来看,获配方可谓是明星云集,包括高瓴、高毅、葛卫东、易方达、万家等内资明星资本,也有GIC、摩根大通、开域资本、UBSAG、摩根士丹利等国际投资巨头。其中,高瓴获配股份最多,共3129.89万股,获配金额近10亿元。
牛散葛卫东是定增中唯一的个人投资者,获配626万股,获配近2亿元。用友网络今年一季报披露,葛卫东是公司的第六大股东,但在参与定增后又很快进行了两次减持,共计3800万股,粗略估计市值近10亿元。
但遗憾的是,用友网络的股价表现不尽人意。行情数据显示,此后用友网络股价便大跌,从今年1月24日该股达到阶段高点后便一路下挫,3个月的时间内股价便腰斩,跌幅超50%。
数据统计,若以昨日收盘价18.62元/股估算,截至5月30日,用友网络股价较增发价已跌去41.72%,上述17家参与定增的机构合计浮亏金额超22亿元。其中,高瓴浮亏金额约4.17亿元,高毅浮亏约1.67亿元。
有网友表示,顶尖机构被狂割韭菜!高瓴、大小摩根等均被套。还有的表示,你们都赚钱了吗为啥我还亏好多。
业绩大变脸,一季度巨亏近4亿
股价的大跌或许与用友网络业绩不及预期有关。最新季报显示,2022年第一季度,用友网络大亏3.93亿元,创出10年最大单季度亏损纪录。此前的年报数据显示,用友网络2021年净利润同比下滑28%,扣非净利润同比下滑55.3%。
事实上,从2019年开始,用友网络的营收增长明显放缓,数据显示,2019-2020年,用友网络营收规模分别为85.10亿元、85.28亿元,对应营收增速分别为10.46%、0.22%,较2016-2018年放缓明显。虽然营收停滞不前,但是期间费用却依旧在迅猛的增长。2021年,用友网络的销售费用为20.27亿元,较去年同期增长31.7%;管理费用10.72亿元,同比增长11.3%。研发费用为17.04亿元,同比增长16.2%。在营收增长不足5%的同期,各项费用的增长率依然保持在两位数,让净利润进一步承压。
近日,有投资者向用友网络提问, 您好!用友网络,查看公司最近几年财务指标,发现公司从2020年到2021年净利润出现明显下滑趋势,今年一季报也出现大幅下降趋势。请问贵公司这是什么原因导致的?公司对未来发展战略如何考虑?公司未来是否会出现业绩连续下降趋势?公司作为上证50样本股,也是核心资产,希望公司业绩喜人。谢谢
公司回答表示,投资者您好,公司2020年及2021年净利润下滑主要受公司云转型阶段性影响:持续收缩软件业务;于2021年剥离金融业务;并阶段性加大研发、销售与市场投入所致。未来,公司将坚持云转型战略,构建和运营全球领先的商业创新平台用友BIP,服务企业数智化转型和商业创新。
另外,今年5月6日,用友网络发布公告称,近日公司高管徐洲金因个人原因申请辞去执行副总裁兼财务总监职务,辞呈自送达董事会之日起生效。经公司总裁王文京先生提名,公司决定聘任公司董事吴政平兼任公司财务总监。
公司传递错误业绩指引致高瓴等机构定增“被套”?
近日,有媒体报道称,用友网络在明知去年底公司主营业务收入不佳的情况下,仍然给出了上述机构大幅高于实际的业绩指引,以致上述机构损失惨重,其中高瓴资本浮亏达4.3亿元。
针对此事,5月30日下午,用友网络证券部人士否认了给机构错误业绩指引的说法。该人士声称:“公司于2021年9月份获得证监会定增批文,在11、12月份时候开启了向证监会定增方案的报备,公司(在此期间)自始至终没有给过机构方任何业绩承诺。”
该人士还表示,公司(去年)10月份开始路演,在四季度业绩占比非常高的情况下,那时公司其实完全不知道公司全年业绩达成情况,因此也不可能给外界一个指引。
此外,5月30日晚间,用友网络发布2022年限制性股票激励计划(草案),拟向激励对象授予不超过355.48万股公司限制性股票,占公告时公司股本总额的0.103%。据悉,此次限制性股票的授予价格为12.56元/股。该激励计划涉及的激励对象共计387人,约占截止到2021年12月31日在册员工总数20998人的1.8%,包括在公司任职的高级管理人员及骨干员工。
如此消息能否提振公司股价,我们拭目以待!
《电鳗快报》
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